Hohe Leistungsbereitschaft der Kantonsangestellten
Mitarbeitendenbefragung der kantonalen Verwaltung und der kantonalen Schulen Schwyz
In der kantonalen Verwaltung und den kantonalen Schulen Schwyz arbeiten engagierte Mitarbeitende mit einer hohen Leistungsbereitschaft. Dies zeigen die Ergebnisse der erstmalig durchgeführten Mitarbeitendenbefragung 2023. Rund 76 % der kantonalen Mitarbeitenden haben an der Befragung teilgenommen. Die Ergebnisse werden nun genauer analysiert, um Verbesserungspotenzial zu ermitteln und konkrete Massnahmen vorzuschlagen.
Die kantonale Verwaltung Schwyz führte im Frühling 2023 gemeinsam mit einem externen Partner erstmalig eine umfassende Mitarbeiterbefragung durch. Von den 1986 angeschriebenen Mitarbeitenden haben 1507 Personen den Fragebogen ausgefüllt. Das entspricht einer höchst erfreulichen Rücklaufquote von 76 %.
Die Arbeitszufriedenheit der Mitarbeitenden, gemessen auf einer Skala zwischen 0 und 100, fällt mit 69 Punkten insgesamt positiv aus und sie äussern sich positiv zum Arbeitsklima. Die Leistungsbereitschaft am Arbeitsplatz erreicht mit 84 Punkten einen besonders hohen Wert, ebenso die Treue zum Arbeitgeber mit 76 Punkten. Die Befragung zeigt eine hohe Zufriedenheit mit der Arbeit und die Bereitschaft, einen Mehrwert für den Kanton Schwyz zu schaffen. Auch der Inhalt der Arbeit sowie die direkten Vorgesetzten und die Zusammenarbeit zwischen den Teams werden mehrheitlich positiv beurteilt.
Die Befragung zeigt auch Verbesserungspotential. So gaben die Mitarbeitenden an, tendenziell zu wenig Zeit zu haben, um ihre Arbeit in der erforderlichen Qualität zu erledigen. Zudem sehen die Mitarbeitenden Optimierungsmöglichkeiten in der Verteilung der Arbeitslast innerhalb der Teams sowie in der Ausgestaltung der Arbeitsabläufe und der Arbeitsplatzgestaltung. Des Weiteren wurden teilweise Änderungswünsche in der strategischen Ausrichtung sowie im Bereich der Entlöhnung verzeichnet.
Der Regierungsrat erkennt in diesen Rückmeldungen die Chance, laufend Verbesserungen umzusetzen und damit die Attraktivität des Kantons als Arbeitgeber weiter zu stärken. Die Ergebnisse werden nun vertieft analysiert und allfällig daraus resultierende Massnahmen umgesetzt.
Finanzdepartement
Auskunft: Regierungsrat Herbert Huwiler, Vorsteher Finanzdepartement, Tel. 041 819 23 00